培训主管人员：
1、 教育背景：大学本科及以上，专业不限，但教育学、心理学、中等师范等专业最佳；
2、 职业背景：符合如下之一
3、 从事过一线教育工作，担任过班主任、年级主任、教导主任、德育老师、副校长、　校长、校园心理咨询师等至少一个工作岗位；
4、 职业心理咨询师、心理咨询员，从事过一年以上中小学生心理教育咨询工作；
5、 各行业职业培训师（如金融、保险、直销、ＩＴ等）从业一年以上，教育背景不限。热爱教育事业。具备很强的学习能力，能够参考标准教案讲授家庭教育课程和青少年学习潜能激发方面的课程。　
6、 教育培训企业工作经历，具有培训营销、教育产品营销实战经验。　
7、 其它参考条件
8、 年龄在４５岁以下；
9、 最好是有孩子，正在读小学或中学。
10、 普通话基本标准，讲台形象良好。

文案：
一、基本条件
1、大学本科以上文化程度；
2、主修教育管理（师范、教育心理）、中文、新闻（编辑）、行政管理、社会学（市场调查）、营销、文秘等相关专业或课程；
3、三年以上相关工作经验，有过在教育机构（包括学校、科研单位、企业和相关媒体）工作经历者优先；
4、性别不限，年龄在40周岁以下。

二、岗位要求
1、良好的文字功底。文笔流畅，有较强的文案创意、策划、分析、撰写、整理、编辑与相关信息收集能力；
2、思维敏捷；感悟力、责任心较强；
3、有良好的人际关系处理、沟通与协作能力；
4、熟练使用电脑及相关工作所需各种办公软件。

1、 三、应聘程序
2、 1、个人身份证明及学历证明原件及复印件；
3、 2、个人简历及撰写过的文案材料；

学科督导（培训中心教务）1人：待遇面议
1、 师范院校毕业，在中学教学5年以上；
2、 班主任或教务经验；
3、 年龄30~45岁，男女不限；
4、 具学科研究、督导、管理能力，讲课精彩；
5、 思维敏捷，普通话标准。

辅导中心总监助理1人：
1、 年龄25~30岁，女性，160cm以上；
2、 师范院校毕业，中学教学2年以上；
3、 具学科、教师、教学管理能力和组织协调能力；
4、 普通话标准，文字功底佳。